Perbezaan Utama - Pengangguran vs Pengangguran
Perbezaan utama antara pengangguran dan pengangguran adalah bahawa pengangguran merujuk kepada keadaan ekonomi di mana seorang individu yang secara aktif mencari pekerjaan tidak dapat mencari pekerjaan sedangkan pengangguran adalah situasi di mana terdapat ketidakcocokan antara peluang pekerjaan dan tahap kemahiran dan pendidikan pekerja. Pengangguran dan pengangguran mengakibatkan keadaan ekonomi negara yang buruk dan harus diuruskan dengan berkesan untuk mengurangkan dan mengawal kesan negatifnya. Oleh itu, kerajaan mempunyai peranan besar dalam pembentukan dasar untuk mengekalkan pekerja yang mahir.
KANDUNGAN
1. Gambaran Keseluruhan dan Perbezaan Utama
2. Apakah Pengangguran
3. Apa itu Pengangguran
4. Perbandingan Berdampingan - Pengangguran vs Pengangguran
5. Ringkasan
Apakah Pengangguran?
Pengangguran merujuk kepada keadaan ekonomi di mana seseorang individu yang secara aktif mencari pekerjaan tidak dapat mencari pekerjaan. Pengangguran sering digunakan sebagai petunjuk utama keadaan ekonomi. Pada tahun 2015, majalah Forbes melaporkan bahawa Afrika Selatan, Yunani, dan Sepanyol menduduki tempat teratas dengan kadar pengangguran tertinggi. Kadar pengangguran adalah ukuran kekerapan pengangguran dan dikira seperti di bawah dalam peratusan.
Kadar Pengangguran = Bilangan Individu / Individu yang Tidak Menganggur Yang Sedang Menggaji Tenaga Kerja * 100
Inflasi adalah penyumbang utama pengangguran. Oleh kerana inflasi meningkatkan kos pengeluaran kerana kenaikan pada tingkat harga umum, perusahaan harus memberhentikan pekerja untuk mengurangkan biaya buruh dan tetap dalam perniagaan. Selanjutnya, permintaan agregat untuk barang dan perkhidmatan akan menurun disebabkan oleh kenaikan harga, yang kadang-kadang bahkan menyebabkan perniagaan tertentu ditamatkan dalam situasi kemerosotan ekonomi yang melampau. Kesan negatif pengangguran dapat dilihat secara drastik pada masa kemelesetan di mana tahap aktiviti ekonomi rendah. Kemelesetan yang dimulakan pada tahun 2007 memberikan contoh yang sama.
Contohnya, Menurut Biro statistik buruh AS, pada bulan Disember 2007, kadar pengangguran yang dilaporkan adalah 5% dan meningkat kepada 10% pada bulan Oktober 2009.
Teori ekonomi Keynesian yang dikembangkan oleh ahli ekonomi Britain John Maynard Keynes menekankan bahawa pengangguran bersifat kitaran dan menekankan bahawa campur tangan kerajaan dalam ekonomi sangat penting untuk mengurangkan dan mengawal pengangguran semasa kemelesetan ekonomi.
Gambar 01: Kadar pekerjaan mengikut negara (data 2009)
Apa itu Pengangguran?
Pengangguran berlaku apabila terdapat ketidakcocokan antara ketersediaan peluang pekerjaan dan ketersediaan kemahiran dan tahap pendidikan. Terdapat dua jenis pengangguran iaitu pengangguran yang tidak dapat dilihat dan pengangguran yang tidak kelihatan.
Penggajian Terlihat
Pengangguran yang rendah merangkumi pekerja yang bekerja lebih sedikit daripada yang biasa di bidang masing-masing. Mereka sering bekerja dalam pekerjaan sambilan atau pekerjaan bermusim kerana mereka tidak dapat memperoleh pekerjaan sepenuh masa walaupun mereka sanggup dan dapat bekerja lebih banyak jam. Pengangguran visual dapat diukur dengan mudah.
Pengangguran Tidak Terlihat
Pengangguran yang tidak kelihatan merangkumi pekerja dalam pekerjaan sepenuh masa yang tidak menggunakan semua kemahiran mereka. Jenis pengangguran ini tidak dapat diukur dengan berjaya kerana beberapa pekerja sendiri mungkin tidak menyedari bahawa kemahiran mereka dapat digunakan dengan lebih baik di tempat lain. Untuk mengukur pengangguran yang tidak dapat dilihat, perlu dilakukan latihan yang luas yang membandingkan kemahiran pekerja dan peranan pekerjaan.
Pengangguran adalah keadaan yang mengecewakan bagi banyak pekerja kerana kemahiran mereka kurang digunakan dan ekonomi kekurangan peluang pekerjaan yang mereka mahukan. Hasilnya, sebilangan pekerja yang terlatih dan berkelayakan meninggalkan negara ini dan berhijrah ke negara lain untuk mencari peluang pekerjaan yang lebih baik. Ini dikenali sebagai 'brain drain' dan apabila ini terjadi dalam skala yang signifikan, ia akan menjadi keadaan yang tidak menguntungkan bagi ekonomi. Nigeria, India, China dan Iran adalah antara negara yang menghadapi tahap pengaliran otak yang tinggi selama beberapa tahun berturut-turut.
Contohnya Ethiopia adalah negara yang menghadapi masalah otak yang paling tinggi kerana kekurangan pekerjaan dan 75% pekerja telah berhijrah ke negara lain dalam 10 tahun terakhir. Hasilnya, organisasi menghadapi masalah dalam merekrut pekerja mahir di hampir semua bidang.
Apakah perbezaan antara Pengangguran dan Pengangguran?
Artikel Diff Tengah sebelum Jadual
Pengangguran vs Pengangguran |
|
| Pengangguran merujuk kepada keadaan ekonomi di mana seseorang individu yang secara aktif mencari pekerjaan tidak dapat mencari pekerjaan. | Pengangguran adalah keadaan di mana terdapat ketidakcocokan antara peluang pekerjaan dengan tahap kemahiran dan pendidikan pekerja. |
| Sebab utama | |
| Kenaikan kos pengeluaran dan penurunan permintaan agregat adalah penyebab utama pengangguran. | Ketidaksesuaian antara ketersediaan peluang pekerjaan dan ketersediaan kemahiran dan tahap pendidikan adalah penyebab utama pengangguran. |
| Mengukur | |
| Pengangguran diukur melalui kadar pengangguran. | Tidak ada ukuran yang berbeda untuk pengangguran kerana pengangguran yang tidak terlihat sulit diukur, namun pengaliran otak dapat digunakan untuk mengukur pengangguran secara tidak langsung. |
| Contoh Negara | |
| Afrika Selatan, Yunani dan Sepanyol diklasifikasikan sebagai negara yang mengalami kadar pengangguran yang tinggi sejak beberapa tahun kebelakangan ini. | Ethiopia, Nigeria, Iran, India adalah contoh negara-negara yang mengalami aliran otak yang tinggi akibat kekurangan pekerjaan. |
Ringkasan - Pengangguran vs Pengangguran
Perbezaan antara pengangguran dan pengangguran dapat dijelaskan sebagai keadaan ekonomi di mana seseorang individu yang secara aktif mencari pekerjaan tidak dapat mencari pekerjaan (pengangguran) dan situasi di mana individu tidak menggunakan kemahiran dan pendidikan mereka secara optimum dalam pekerjaan mereka (underemployment). Peluang pekerjaan pada umumnya rendah di negara-negara membangun sehingga banyak individu berhijrah ke negara maju dalam mencari keadaan pekerjaan yang baik. Dasar-dasar pemerintah harus dibuat untuk memastikan bahawa individu-individu di negara ini juga dipekerjakan begitu juga mereka dalam pekerjaan yang memungkinkan mereka memanfaatkan pendidikan, keterampilan, dan kemampuan mereka untuk bekerja untuk menghasilkan output ekonomi.
